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（事業所の目的）株式会社シナジーワークスが設置するecoワーク野幌駅前が行う指定就労継続支援B型の事業の適正な運営を確保するために人員及び運営管理に関する事項を定め、利用者に対し、適正な就労継続支援B型を提供することを目的とする。 （運営の方針）事業所が行う指定就労継続支援の事業は、利用者が自立した日常生活又は社会生活を営むことができるよう、通常の事業所に雇用されることが困難な利用者であって、就労することが可能と見込まれる者を対象に就労の機会を提供するとともに、就労に必要な知識及び能力の向上のために必要な訓練その他の便宜を適切かつ効果的に行うものとする。 続きを見る
| 住所 | 北海道江別市野幌町３３番２５ 野幌駅前ビル1階 |
|---|---|
| 交通 | JR：野幌駅より徒歩１分 バス：野幌駅より徒歩１分 |
| 開設年月日 | 2015年03月02日 |
| 運営会社 | 株式会社 シナジーワークス |
（事業所の目的）株式会社シナジーワークスが設置するecoワーク代々木が行う指定就労移行支援の事業の適正な運営を確保するために人員及び運営管理に関する事項を定め、利用者に対し、適正な就労移行支援を提供することを目的とする。 （運営の方針）事業所が行う指定就労移行支援の事業は、利用者が自立した日常生活又は社会生活を営むことができるよう、就労を希望する65歳未満の利用者であって、通常の事業所に雇用されることが可能と見込まれる者の対して、生産活動その他の便宜を適切かつ効果的に行うものとする。 続きを見る
| 住所 | 北海道江別市野幌代々木町７７−１ 北海ビル2階 |
|---|---|
| 交通 | 中央バス第二中学校前徒歩1分 JR野幌駅より徒歩10分 |
| 開設年月日 | 2014年03月03日 |
| 運営会社 | 株式会社 シナジーワークス |
（事業所の目的）株式会社シナジーワークスが設置するecoワーク野幌が行う指定就労継続支援B型の事業の適正な運営を確保するために人員及び運営管理に関する事項を定め、利用者に対し、適正な就労継続支援B型を提供することを目的とする。 （運営の方針）事業所が行う指定就労継続支援の事業は、利用者が自立した日常生活又は社会生活を営むことができるよう、通常の事業所に雇用されることが困難な利用者であって、就労することが可能と見込まれる者を対象に就労の機会を提供するとともに、就労に必要な知識及び能力の向上のために必要な訓練その他の便宜を適切かつ効果的に行うものとする。 続きを見る
| 住所 | 北海道江別市野幌町１０番地 イオンタウン江別2階 |
|---|---|
| 交通 | ＪＲ：函館本線 野幌駅 徒歩6分 中央バス：野幌駅通 徒歩1分 |
| 開設年月日 | 2013年05月08日 |
| 運営会社 | 株式会社 シナジーワークス |
地域の欠かすことのできない社会資源としての事業所として自覚を持ち、常に利用者本位を心がけ、その立場に立ったサービスの提供に努める。 職員だけでなく、皆で作り上げる事業所を標榜しており、 名前の通りの「ホッとする場所」「あたたかい場所」としての展開を続ける。 続きを見る
| 住所 | 北海道留萌市末広町２丁目３５番地コーポタカダ１Ｆ |
|---|---|
| 交通 | 送迎車 |
| 開設年月日 | 2015年06月22日 |
| 運営会社 | 特定非営利活動法人 ほっとすぺーすＨＵＧ |
| 住所 | 北海道石狩郡当別町弥生５２番地１１ |
|---|---|
| 交通 | JR石狩当別駅より徒歩7分 ふれあいバス停留所 田西会館前より徒歩4分 |
| 開設年月日 | 2017年04月01日 |
| 運営会社 | 一般社団法人 Ａｇｒｉｃｏｌａ |
事業所は、利用者が自立した日常生活又は社会生活を営む事ができるよう、障害者の日常生活及び社会生活を総合的に支援するための法律施行規則第22条1号に規定する者に対して就労の機会を提供する事と共に、通所により生産活動その他の活動の機会の提供を通じて、知識及び能力のために必要な訓練その他の便宜を適切かつ効果的に行うものとする。また一般就労に必要な知識能力が高まった者は、一般就労への移行に向けて支援する。 続きを見る
| 住所 | 北海道岩見沢市春日町２丁目２番２２号 |
|---|---|
| 交通 | 自動車 |
| 開設年月日 | 2002年11月01日 |
| 運営会社 | 社会福祉法人 北海道光生会 |
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